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人力資源職能外包..

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人力資源職能外包解決方案

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   “利潤最大化,成本最小化”是現代企業運作的一條金科玉律,人力資源管理職能外包正式基于這一理念而生。人力資源管理職能外包既能節約成本,又能提高效率,為企業提供專業化人力資源服務,是一種解決企業人力資源管理問題的有效途徑。
企業痛點
      企業處于成長期,公司內部人力資源管理薄弱,難以招聘到合適的職業經理人,需要借助專業公司來幫助企業滿足人才需求、人才培養、薪酬績效管理、企業文化打造等……
解決方案
      與公司形成利益相關的戰略合作方,派出專業的人力資源管理師參與企業管理經營,行使管理顧問及人力資源管理雙重職能,幫助決策層制定公司戰略目標及組織管控系統建設,幫助企業建立人力資源管理體系及目標管理體系,共享公司發展帶來的利潤。

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